転職漂流記〜株式会社にゃんリュミエール〜後編
七夕祭り協会が不況で潰れてしまいました。
商店街のみなさんは、今まで七夕祭り協会が補助してくれたお金が使えなくなりました。
今までのように、七夕祭り協会に依頼すればほんの少額で出来ていた七夕飾りも、
全部個人で賄わなければならなくなりました。
よって、今後七夕祭りでお披露目する七夕祭りの飾りは、各商店で自腹になった
わけです。商店街としても、お祭りは続けないといけない、でも七夕飾りは今までよりは
お金をかけないで作らないといけない…
そこで、商店街の方々は、七夕飾りを手作りする事になりました。
今までは協会経由でにゃんリュミエールみたいな業者に頼んでいたけれど、
コストを抑えて自分達で作る事にしたのです。
七夕飾りのデザインは前年12月から始まります。
クリスマスのイルミネーションデザインは前年夏に始まります。
デザインはいつも季節の先を見据えて進行します。
そして、協会が潰れて来年の七夕飾りのデザインを始めるある年の年末に、
お母さんは解雇を言い渡されました。
理由は、七夕祭り協会が潰れ会社の経営先行きが危うくなり、何人かリストラしなくては
ならなくなった。あなたを選んだ理由は、あなたが主婦であった事。
あなたは家族を養う義務はない。営業マンや制作部に所属する人はほとんど家族持ち。
みんな家族を養わないといけない。だから、あなたや若い独身の方を対象にしました。
ごめんなさい、と言う事でした。
お母さんは、理不尽だと思いました。
デザイン部の30代男性は独身なのにリストラはされませんでした。
なぜなのかと抗議すると、彼は男性だから、デザイン部以外でも制作部でも営業部でも
使える。でもあなたは女性だ。力仕事は出来ないでしょ、と。
お母さんは女性だから、既婚者だから。
そんな理由でお母さんはクビになりました。
前職のにゃんにゃんレインボーと違って、お母さんはちゃんと仕事をする意味を
分かっていました。だから、一所懸命に仕事をしていました。
でも、男女均等法があったというか、あったけどまだまだ走りの時代で、中小企業では無いに
等しい時代でした。
お母さんは訴える事も出来ず、訴える事を思いつきもせず、ただただ自分が女である事
既婚者である事を恨み、にゃんリュミエールを去りました。
22歳の年の暮れでした。。。。
株式会社にゃんにゃん通信編に続く…